“在矿上5年了，还是头一次回家过年，能歇下来和家人团圆，可高兴了。”作为中国首个亿吨级煤炭基地的矿工，陈哲(化名)和已退休的父亲一样，曾十分奢望回家过年，据父亲回忆这是20多年来第一次春节放假。
　　中国煤炭工业协会在农历小年这天，转发了神华集团等15家煤炭企业联合发出的《倡议书》，倡议全行业全面实行节假日正常休假和煤矿工人带薪年休假制度。各大煤企随后陆续公布了春节放假安排。
　　陈哲告诉记者，今年春节大柳塔煤矿放假3天，从除夕到初二。贴好喜庆的春联，陈哲就帮着父母剁馅、包饺子，他不稀罕回家吃饺子，只想陪陪父母。
　　对煤矿工人来说，过年回家与路程远近无关，“保电煤”的生产任务才是放假与否的指挥棒。与想回老家与父母过年的外地同事不同，作为“矿二代”，陈哲只需10分钟车程就能到家，但5个春节都是在井下吃饺子。
　　“上学的时候，多数是我和我妈过年，我爸在井下，现在我爸退休了，我又回不来。”陈哲笑着说，“年年想回家过年，今年总算全家团圆，得好好过一下。”
　　陈哲父亲却不像儿子高兴释怀，2014年煤炭行业“哀鸿遍野”，干煤矿二十几年，他对煤炭困难时期的艰辛记忆深刻：“过年放假，好，也不好。年轻人忙点儿，我心里还踏实，有活儿干总比没活儿干强。”
　　位于陕西省神木县的大柳塔煤矿是神华旗下神东煤炭集团公司所属矿井，2014年中国煤炭企业亏损面达70%，缓发、减发、欠发工资超50%，行业“风向标”神华集团一枝独秀，利润占全行业超6成，但较往年下滑了18.5%。
　　陈哲表示，市场“寒冬”对大柳塔煤矿影响有限，对自己几乎没有影响，还多了3天假期，能好好歇歇。
　　数据显示，神东煤炭集团公司2014年贡献了神华近1/3的利润，低于往年；神华集团利润占比中，煤炭板块业务也首次低于电力板块业务。
　　严峻的形势让陈哲底气不足，他坦承：“一直这么下去也让人担心。春节公司有4个矿放假14天，还有2个矿已经停产超过3个月。”
　　相比大型煤企“状态下滑”，神东矿区周边的小煤企已是“咬牙坚持”。陈哲说同事的父亲在当地一小煤企工作，在去年煤价低的时候，越生产越亏损，今年春节要放假30天左右。
　　中国煤炭工业协会会长王显政在2015中国煤炭高峰论坛上称，煤炭行业依靠数量、速度、粗放型的发展方式已经结束；煤炭产能过剩已成定局，短期内市场供大于求的形势难以改变；煤炭价格稳定很难，回升到2012年的高位几乎不可能。
　　今年更多矿工家庭的团圆，让煤炭市场“寒冬”中的矿区增添不少暖意温情，陈哲父亲给儿子夹了一个饺子：“心上最难熬是不知道啥时候市场好转，哪怕是十年低迷，有个准信儿，也好有个盼头。”