中国物流信息中心 陈中涛

中国物流与采购联合会、国家统计局服务业调查中心发布的2016年2月份中国制造业采购经理指数（PMI）为49.0%，较上月下降0.4个百分点。指数回落，主要是受春节因素影响，生产指数、订单指数有所下降。但指数回落背后也有新特点、新亮点，主要表现在购进价格指数连续三个月回升，升幅扩大，回升到50%以上，有利于改善企业效益，提高生产扩张动力；企业新年普遍看好，预期指数回升明显，节前备货较为积极，节后生产经营活动恢复陆续加快；就业在淡季也保持相对稳定。总体来看经济运行质量提高，内生增长动力增强。

受春节因素影响，供需均有所回落。生产指数50.2%，较上月回落1.2个百分点；新订单指数为48.6%，回落0.9个百分点。消费品行业由于节日效应提前释放，回落较为明显。为抵消春节假期影响，企业节前提前拿到一些订单，增加了产成品和原材料库存。企业订单指数较上月上升0.5个百分点，产成品库存和原材料库存指数均明显上升，升幅超过1个百分点。从调查来看，春节过后企业生产经营活动恢复陆续加快。综合来看，预计3月份以后供需波动减小。

虽然受春节因素影响企业生产经营活动有所波动，但整体来看制造业表现良好，有一定的积极变化，主要表现在“两升一稳”：

一是购进价格回升。企业购进价格指数自去年12月份以来，连续3个月回升，升幅扩大。今年2月份上升5.1个百分点，达到50.2%，自2014年8月份以来首次回升到50%以上。尤其是钢铁、有色行业原材料购进价格指数上升较为明显。如果这种回升态势能够形成趋势，有利于改善企业效益，提高生产扩张动力。

二是企业生产经营活动预期指数大幅上升。从以往数据来看，企业开年生产经营活动预期指数一般会有所上升，今年升幅更大，达到13.5个百分点。反映出企业对新年经济前景、市场形势充满信心。

三是淡季就业保持稳定。从季节性规律来看，春节前后是企业人员流动较大的时节，今年2月份企业人员变化不大，从业人员指数回落0.2个百分点，保持正常波动。从调查来看，多数企业反映人员有进有出，整体保持稳定。从业人员指数走势表现，反映出供给侧改革没有明显增加就业压力。但当前也存在结构性的劳动力供应矛盾，企业反映劳动力成本继续上涨，企业转型升级过程中急需的高级管理人员、专业技术人员“招工难”。在企业加快转型升级过程中要重视人力资源开发和培训。

另外，从我们对企业的调查来看，资金紧张矛盾也有所缓解。反映资金紧张的企业数量减少，比重下降。1月份下降1.5个百分点，2月份又下降0.9个百分点。

结合今年前两个月PMI表现来看，当前经济运行仍有下行压力，但回落主要是新旧增长动力转换和供需再平衡过程中的摩擦性回落，伴有短期季节性回落。随着春节因素消退，随着供给侧改革利好释放，随着市场主体自我调整加快同经济环境变化磨合期缩短，预计经济运行将逐渐恢复平稳，经济运行的质量不断提高，内生增长基础不断增强。